À l’heure de la transformation digitale, on assiste à l’émergence de nouvelles formes de travail, comme le télétravail ou le travail en mobilité. Bien intégrés, ces nouveaux usages peuvent devenir facteur de croissance. A une condition; vos équipes doivent pouvoir collaborer efficacement et accéder à tout moment à des données dont la sécurisation est correctement assurée.

Il vous faut donc disposer d’outils technologiques adéquats. Avoir un outil en SaaS vous permettra d’anticiper correctement ces petites révolutions internes, du changement de logiciel au changement de management.

Si vous êtes DSI, votre responsabilité est de veiller à ce que les employés en télétravail aient accès aux connexions nécessaires. Il vous faudra œuvrer de concert avec les ressources humaines en vue d’instaurer une véritable culture collaborative, laquelle favorisera autant le travail à distance que le travail internationalisé. Ces compétences nouvelles pourront aider l’entreprise à collaborer avec des partenaires étrangers. Elles permettront également de satisfaire les collaborateurs en quête d’autonomie, comme les parents reprenant une activité professionnelle après leur congé, mais aussi d’attirer les jeunes talents. Ceux-ci, habitués aux nouvelles technologies, désirent en effet travailler de manière flexible.